S’engager vers des pratiques de communication inclusive
1 journée pour communiquer sans stéréotypes
Taux de satisfaction :
9,4/10
(3 avis)
Formation créée le 22/06/2023. Dernière mise à jour le 24/06/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
La communication joue un rôle majeur dans les représentations et la lutte contre les discriminations mais elle peut aussi véhiculer des stéréotypes. Cette formation permet d’analyser sa communication afin de la rendre plus inclusive et représentative de la société. Elle participe à renforcer une démarche globale d’égalité dans les structures culturelles.
Objectifs de la formation
- Comprendre l’impact d’une communication sans stéréotypes sur les publics
- Rendre sa communication plus inclusive
- Renforcer son positionnement en faveur de l’égalité
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- professionnel·les des arts et de la culture chargé·es de la communication
Prérequis
- exercer des missions de communication
Contenu de la formation
-
La communication des projets artistiques et culturels
- L’impact de la mécanique sexiste sur les représentations et les publics
- Outils d’analyse des supports de communication au prisme de l’inclusivité
- Eléments de contexte sur la communication dans les arts et la culture
-
La communication inclusive
- Une éthique au coeur de nos pratiques
- Les pratiques de communication inclusive
Équipe pédagogique
Margaux Graule - Responsable communication à La Petite
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Emargement électronique
- Un certificat de réalisation est envoyé à l’issu de la formation
- Un questionnaire de satisfaction est envoyé à l’issue de la formation
- Un questionnaire d’évaluation est envoyé 6 mois à l’issu de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Accès à un extranet personnalisé
- Livret pédagogique
- Outils transmis durant la formation
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10
(3 avis)
Capacité d'accueil
Entre 5 et 12 apprenants
Délai d'accès
4 semaines