Accueillir, écouter et orienter les personnes victimes de violences sexistes et sexuelles
3 jours pour construire sa posture d’écoutant·e
Formation créée le 27/05/2025. Dernière mise à jour le 06/06/2025.Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,8/10
(8 avis)
Prochaine date
09/02/2026Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
21 heures (3 jours)Accueillir, écouter et orienter les personnes victimes de violences sexistes et sexuelles
3 jours pour construire sa posture d’écoutant·e
Au sein de nombreuses organisations des personnes sont victimes de violences sexistes et sexuelles. Au-delà des protocoles de signalements connus, la personne victime a souvent besoin de déposer son récit à un tiers. Or, nos réactions sont souvent inappropriées par manque de connaissance sur les conséquences de nos mots et positionnement. Cette formation vise à adopter une posture d’écoutant·e consciente des effets traumatiques des violences que la personne a subies et à se doter d’outils et de stratégies soutenant la personne dans sa démarche de récit.
Objectifs de la formation
- Comprendre les inégalités et les violences dans le secteur culturel
- Identifier leur impact sur les victimes
- Construire un cadre d’écoute sécurisant pour les victimes
- Conduire des entretiens d’écoute
- Orienter les victimes en activant leur pouvoir d’agir
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Professionnel·les des arts et de la culture, du social et de l’éducation
Prérequis
- Avoir suivi une formation d’au moins une journée sur les VHSS
Contenu de la formation
Histoire des VSS et pratiques d'écoutes
- Histoire des VSS
- Groupe de care
- Introduction à l'écoute
- La culture du viol
- Vers une culture du consentement
Posture de l'écoutant.e et cadre éthique
- Entrainement à l'écoute
- L'écoute de terrain
- Soutenir la conscientisation
- Les violences : des contraintes multifactorielles
- Les facteurs systémiques, groupaux, intrapsychiques
De l'écoute à l'accompagnement des victimes
- L'entraînement à l'écoute de type 3
- Les responsabilités et obligations des employeur.es
- La théorie du développement du pouvoir d’agir
- L'orientation des victimes
- Pistes concrètes pour l'après- formation
Équipe pédagogique
Mathilde Piote - Responsable pédagogique
Lisa Laborde - Formatrice spécialisée sur la prévention des VSS / égalité
Lou Marthiens-Lartigue - Formatrice spécialisée sur la prévention des VSS / égalité
Raïssa Fonseca - Formatrice spécialisée sur la prévention des VSS / égalité
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Emargement électronique
- Un certificat de réalisation est envoyé à l’issu de la formation
- Un questionnaire de satisfaction est envoyé à l’issue de la formation
- Évaluation collective le dernier jour
- Un questionnaire d’évaluation est envoyé 3 mois à l’issu de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Accès à un extranet personnalisé
- Livret pédagogique
- Outils transmis durant la formation
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenant·es
Taux de satisfaction des apprenants
9,8/10
(8 avis)
Capacité d'accueil
Entre 5 et 12 apprenants
Délai d'accès
4 semaines
Prochaines dates
10 places restantes
Accueillir, écouter et orienter les personnes victimes de...
du 09/02/2026 au 11/02/2026
Toulouse